1-2-2 領導與溝通機制的相關資料

屏東縣滿州國中校務評鑑

考核項目

指標1-2-2 領導與溝通機制的相關資料

                101學年預定推動項目：                           

1、         強化親師溝通、家校合作------家庭訪視及記錄，每月最少一人次，記錄於晨檢簿後，行政人員每學期各安排一人次。

2、         輔導管教，校園人性化-----修訂本校輔導管教實施辦法，強調處理原則，並提供社區家長參酌，協助學生行為及態度養成。

3、         社區聯繫、經驗分享-----學期中邀請社區地方人士到校對學生分享其成長經驗。

4、         生活教育，個人開始----請每週挑選十人為生活競賽優秀學生，可分為整潔、秩序、禮貌、閱讀、體育……等各項優勝，並針對各項評分細目對學生指導並要求，以改善學生行為習慣，提升學生氣質。

5、         閱讀工作深化----鼓勵學生投稿或採集社區、學校地方消息。

6、         人事工作生活化----每週或每月或不定時同仁專訪，介紹工作、教學、生活、心情故事……等正面訊息。

7、         增進校園環境及教學空間機能----各專科教室、廁所、活動空間設施之雙語標示牌，並建置校園植物名牌、動線指示牌及學習步道標示。

8、         環境教育深化、質量並重----設計各年段本位課程，配合實施，學生認養校園植栽，教學農園時蔬及原住民野菜種植，並請校外相關機構，規劃校園閒置場域綠美化。

9、         圖書管理教育，結合數位網路----校內圖書借閱管理電腦化，圖書室書目建檔、使用條碼、組織學生義工、建立網路閱讀護照、教師透過網路檢視學生借閱及閱讀教學推動成效。

10、    校務評鑑，自我提升----訂定本校校務評鑑實施辦法，依各大項指標分配相關人員，期初辦理校內評鑑，以利校務工作成果展示及成效檢討。

各委員會任務及組織說明

除行政組織外，另設立各委員會推行各項校務。各委員會任務及組織說明如下：

1.校務發展委員會：主要任務為有效推展學校各項教育工作。由校長擔任委員會主席，凡校務應興應革事宜，皆由各組織所舉派之代表參與決定之。

2.課程發展委員會：主要任務為規劃學校本位課程。由校長擔任召集人，成員涵蓋各學科領域代表、各學年主任、行政代表、家長代表等。 

3.教師評審委員會：主要任務為教師聘任、聘期審查等相關事項，由校長擔任委員會召集人，成員為教師代表、行政代表、家長代表等。

4.教職員成績考核委員會：主要任務為考評教職員工服務績效及獎懲等相關事項，由教務主任擔任主席，成員為各處室主任、行政代表、教師代表等。

5.資訊教育推動小組：主要任務為推展資訊科技融入各科教學，培養學生運用資訊科技的能力。由校長擔任召集人，教務主任擔任執行長，對資訊教育有專長或興趣之教師等組成。

6.輔導委員會：推動輔導工作，達友善校園之目標。由校長擔任召集人，成員為各處室主任、各學年代表、行政代表及輔導教師等。

7.交通安全教育委員會：擬定相關活動並加強宣導，以期增進學生交通知識，遵守交通規則，維護交通秩序，進而影響家庭及社會達成改善交通的最終目標。由校長擔任召集人，成員為各處室主任、各學年代表等。

8.體育發展委員會：主要任務為統整學校體育教學計畫、體育活動及發展運動特色。由校長擔任召集人，成員為體育組長、各處室主任、各學年代表、體育科任教師等。

9.學校午餐供應委員會：由行政人員、教師代表、家長會所組成，以提供學童最營養、最衛生的午餐為目標，讓學生更健康、更有活力。

10.性別平等教育委員會：主要任務為建立性別平等、相互尊重、無性別歧視的教育環境，及實施性侵害防治教育。由校長擔任召集人，學務主任擔任執行秘書，其餘各委員由校長聘任之。

11.特殊教育推展委員會：主要任務為推展融合教育及特殊兒童安置、輔導、轉介等。由校長擔任委員會主席，輔導室主任擔任召集人，各處室主任、教學組長、註冊組長、輔導組長、特教組長、教師會代表、資源班教師、特殊兒童家長代表等組成。

12.教科圖書評審選購委員會：主要任務為審核各學年、領域所選購之教科書。由教務主任擔任召集人，成員為行政代表、學年主任、各領域代表及家長代表等組成。

13.閱讀計劃推動小組：主要任務為推動閱讀計畫。由校長擔任召集人，成員為行政代表、學年主任、教師代表及家長代表等組成。

14.衛生委員會：主要任務為推動學校衛生計畫。由校長擔任主任委員，成員為處室主任、衛生組長、社區專業醫師、級任導師及家長代表等組成。

15.危機處理小組：由校長擔任主任委員，成員為處室主任、行政人員、級任導師及家長代表等組成。

16.工程營繕暨採購小組：由校長擔任召集人，成員為處室主任、行政人員、教師代表及家長代表等組成。

 

     屏東縣滿州國中「新進人員座談會」

壹、 前言：

本校屬偏遠地區學校，學生人數180餘人規模的小校。但社區居民、家長性格單純，學生學習成就平常，但是純樸的個性卻很吸引。對於新進人員而言，需要多了解學生的生活，掌握他們的內心，讓學生很快在妳們的調教下，日益茁壯。

貳、 本年度學校重要目標：

  ㄧ、強化行政效率，著重工作協調。

  二、重視教師專業，發揮個人績效。

  三、推動本位課程，發展多元智慧。

  四、加強親師溝通，增進家庭功能。

  五、注重資訊學習，提升學生學力。

  六、型塑校園文化，提高活力創意。

  七、推展圖書教育，培養閱讀風氣。

  八、加強生活教育，養成正確態度。

參、 學校對新進人員的期望：

  ㄧ、對學生建立唯一的價值觀，勿給學生模糊的空間。

  二、給學生多元成長，改善最弱勢的環節，重視均衡學習。

  三、掌控學生學習的次數極限，不要超限，引起反效果。

  四、糾正要及時，不要只有事後的責備，先讚美、再糾正、

      再讚美。

  五、學生正確行為態度的養成，越早指導越好，勿待後果

      嚴重後再處理。

  六、挫折教育，指導學生面對失敗的困境，培養抗壓性及

      挫折容忍度。

  七、自信心培養，多從各學習活動找出學生的成就感。

  八、「鯰魚效應」，教學營造ㄧ個良性競爭的環境。

  九、降低「刻板效應」，多認識孩子一些。

肆、 結語：

或許你在教育工作上已有多年經驗，或許你對偏遠地區學校及本校學生也有部分認識，但對校長學校經營的風格卻是不甚熟悉。所以需要先建立對「滿中」的認識以及行政工作環境的瞭解，並促進教師間相互交流、以期適切擔任學校與師生間溝通橋樑，並共同營造出和諧、愉快工作環境。在你的工作要求上，可能會有期望上的落差，但還是那句話：「持續要做」，希望ㄧ學年的共處，能給帶給各位，「值得的」感受，也希望各位新活力的注入，更能帶給滿州國中師生更優質的學習，更寬廣的視野。

                              校長   陳作忠101.08.01

屏東縣立滿州國中101學年度滿州鄉四校聯合運動會籌備工作進度表

編號	工  作  項  目	負責單位（人）	完成日期
1	召開第一次籌備會議	學務處	*101.12.
2	擬定運動會實施計畫	學務處
3	擬定開、閉幕典禮程序表	學務處
4	召開第二次籌備會議	學務處	*102.01.09
5	分送各班各項競賽註冊報名表	學務處
6	擬定大會工作人員分配表及裁判名單	學務處
7	規劃學生休息區位置	總務處
8	編訂活動程序表暨會前賽程序表	學務處
9	編訂大會預算	四處主任、主計
10	召開第三次籌備會議	學務處	*102.03.20
11	各校提報創作表演及趣味競賽項目名稱、人數、器材	學務處
12	邀請函及獎狀設計、付印	總務處
13	各校提交個人賽報名表	各校
14	運動會歌教唱	音樂老師
15	統計錦旗、獎狀及獎品	總務處
16	填寫各項競賽選手出賽名單（檢錄表兼記錄表）	學務處
17	邀請函發送（各校50張自行發送）	總務處
18	裁判講習及工作分配	學務處
19	各項競賽器材準備	學務處
20	獎品採購及分配（含教職員工家長會長副會長之服裝）	總務處
21	運動員宣誓代表訓練	學務處
22	田徑會前賽	學務處
23	各項表演節目	學務處
24	童軍服務編組	學務處
25	海報宣傳、精神堡壘	教務處、總務處
26	播音器材及各項活動所需錄音帶之準備	總務處
27	繪製競賽成績統計表	學務處、教務處
28	發布新聞	教務處
29	來賓點心餐點籌畫及場地布置	學務處
30	第一次預演	學務處
31	第二次預演	學務處
32	會場布置（司令台、聖火台、三角旗…）	總務處
33	繪製張貼開、閉幕典禮程序表	總務處
34	學生休息區帳棚搭置	總務處
35	田徑個人賽獎狀書寫	總務處、教務處
36	各界捐贈禮金、獎品收錄	總務處
37	捐款芳名感謝發函	總務處
38	接待來賓場地布置暨接待事宜之準備	總務處
39	醫護站設置	學務處
40	公布會前賽個人成績及賽事記錄成績統計公布	學務處
41	音響器材準備、測試	總務處
42	來賓車輛管制、會場秩序維持	學務處
43	校園環境整理	學務處
44	運動會檢討會	各校	*102.04.24

屏東縣102學年度學校教師團隊開學準備工作（檢核表）

處室	檢核欄	工      作      項        目
教 務 處		1.規畫晨間閱讀活動 2.辦理校外藝文競賽—恆春半島國語文競賽之規劃 3.課表編排、總體課程計畫確認，撰寫各科教學進度表 4.各班級課表檢修及管理，圖書館管理、理化實驗室整理 5.學校網頁更新~學校團隊 6.教科書整理發放 7.新學期行事曆完成 8.校務評鑑表冊及工作進度規劃
學 務 處		1.環境清潔區域分配：環境打掃確實~掃地用具、清潔劑即時補發 2.檢查學生服裝儀容，班級幹部改選暨打掃區域負責人名冊填寫 3.路隊編排計畫，導護輪值表編配，導護生編配與訓練 4.作息鐘聲調整確認，教室佈置及週三專題講座規劃   5.巡視環境、清掃確實、整潔秩序比賽規則 6.音樂準備~升旗進場、放學、打掃時間 7.建立體育室借閱單，整理體育室器材，田徑隊訓練. 8.學生常規要求：打掃時間、早修、午休、午餐.、放學秩序。 9.撰寫學生基本資料、升旗隊伍的安排、班級幹部任務說明            10.樂隊訓練及社團活動規劃：指導老師及學生分組 11.校務評鑑準備資料，新學期行事曆完成，青春專案成果報府。
總 務 處		1.校舍全面檢修維護。 2.分配教室並修理教室門窗及教學設備。 3.教室課桌椅分配及班級牌。 4.整理各教室及各專科教室鑰匙。 5.協助午餐執行祕書整理廚房及午餐用具。 6.準備掃除用具及班級用消耗品--粉筆、板擦文具。 7.印製收費三聯單及代辦費收據。 8.各項表冊購買補充。 9.修繕工程招標及完工驗收 10.校務評鑑準備資料，新學期行事曆完成
輔 導 室		1.友善校園研習概算表規劃 2.技藝博覽會10/26之支援工作 3.小團體輔導及親職教育之規劃 4.技藝教育職群分組織規劃 5.各班輔導資料之填寫 6.校務評鑑準備資料，新學期行事曆完成